Pourquoi recruter un alternant au sein de votre société ?
Comment recruter un alternant ?
L’alternance possède énormément d’avantages pour les élèves ainsi que pour les entreprises. C’est en effet la possibilité d’avoir des collaborateurs passionnés, avec une grande soif d’apprendre, une grande motivation.
C’est également une forme d’apprentissage encouragée par l’État, qui propose des aides à l’embauche pour les contrats d’apprentissage pouvant aller jusqu’à 6 000 €
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail écrit à durée limitée (CDL) ou à durée indéterminée (CDI) entre un salarié et un employeur. Il permet à l’apprenti de suivre une formation en alternance en entreprise sous la responsabilité d’un maître d’apprentissage et en centre de formation des apprentis (CFA) pendant 6 mois à 3 ans.
Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail en alternance entre un employeur du secteur privé et un salarié répondant à certains critères. Il permet l’acquisition, dans le cadre de la formation continue, d’une qualification professionnelle. Le contrat de professionnalisation doit être écrit et peut être à durée déterminée (CDD) ou à durée indéterminée (CDI). Le salarié bénéficie du soutien d’un tuteur.
Vous définissez avec votre alternant le rythme de travail en présentiel et à l’école au cours de la semaine.
Pour embaucher un alternant vous bénéficierez de son CV ainsi que d’un entretien téléphonique avec ce dernier.
Embaucher un apprenti présente de nombreux avantages pour vous, employeurs.
Cela vous permet de :
- Former des futurs collaborateurs selon les méthodes et les techniques qui vous sont propres et les fidéliser en développant une collaboration durable au sein de votre enseigne
- Embaucher un apprenti avec de l’expérience : l’encadrement pédagogique de Sha’yna luxury School permet à nos étudiants d’être opérationnels rapidement sur le terrain
- Transmettre votre savoir-faire et votre expertise et faire découvrir le métier à nos étudiants.
- Renforcer votre équipe avec des étudiants motivées pour intégrer votre entreprise.
- Bénéficier d’avantages financiers et fiscaux et faire des économies sur votre processus de recrutement
Les atouts de l'alternance
Une aide à l’embauche de l’État
Réduction voire annulation de charges (patronales par exemple)
Une procédure d’embauche simplifiée et rapide
Une réponse aux besoins du moment de l’entreprise (contrat court)
Un regard nouveau sur l’entreprise et insufflation d’un dynamisme
Meilleure gestion des coûts salariaux
Les certifications de l'école
Sha’yna Luxury School est une école privée reconnue par l’État et qui bénéficie de certifications garantissant la qualité de ses cours.
Elle est avant tout inscrite au rectorat de Paris, ce qui signifie qu’elle est en mesure de former des élèves en vue de l’obtention de diplômes reconnus par l’État, en l’occurrence les CAP, BAC PRO, Brevet Professionnel & BTS
L’école est inscrite au Rectorat de Paris et possède la certification Qualiopi.
Être recontacté pour recruter un alternant
Sha’yna Luxury School vous propose un accompagnement adapté et personnalisé durant votre processus de recrutement d’alternant. Vous souhaitez en savoir plus ? Alors laissez-nous votre numéro de téléphone ci-dessous et nous vous rappellerons au plus vite.
Une école inscrite au rectorat de Paris
Notre école privée reconnue par l’État est inscrite au rectorat de Paris. Découvrez ce que cela signifie.
Le rectorat de Paris (ou académie de Paris) est chargé de la gestion des personnels du privé sous contrat et du contrôle des établissements privés sous et hors contrat. Il veille ainsi au bon respect des obligations et droits des élèves dans l’Éducation Nationale française.
Étant inscrite au rectorat de Paris, Sha’yna Luxury School est scrupuleusement contrôlée, tout comme ses enseignements et ses formateurs, c’est la garantie, pour vous, de faire confiance à un organisme de qualité.
Une école inscrite au rectorat de Paris
Une école certifiée Qualiopi
Notre école privée reconnue par l’État est certifiée Qualiopi. Découvrez ce que cela signifie.
La certification Qualiopi est la certification de qualité des prestataires proposant des formations. Depuis le 1er janvier 2022 elle est obligatoire pour tout organisme souhaitant bénéficier de financements publics et/ou mutualisés.
C’est grâce à la certification Qualiopi que Sha’yna Luxury School peut vous proposer les financements Pôle Emploi, CPF, OPCO, et bien plus encore.
C’est également un gage de qualité des enseignements proposés, puisque la certification est renouvelée tous les 3 ans, et est obtenue et conserver à la suite de plusieurs audits délivrés par des certificateurs représentants de l’État.
Les financements de l'école
Sha’yna Luxury School est une école privée qui est éligible à de nombreux financements publiques et privés. Elle est éligible au CPF – Compte Personnel de Formation. Elle est éligible au financement Pôle Emploi. Elle est éligible au finance OPCO – Opérateur de compétences des entreprises de proximité. Elle est éligible au financement FAFCEA – Fond d’assurance formation des chefs d’entreprise artisanale.
> Le financement CPF
Sha’yna Luxury School est éligible au financement Compte Personnel de Formation. Découvrez ce que c’est.
En France, toute personne dispose dès son entrée sur le marché du travail d’un compte personnel de formation, et cela jusqu’à la fin de sa vie active.
Elle permet à tout un chacun de poursuivre à n’importe quel moment de sa vie une formation diplomante ou certifiante, et ce même en période de chômage.
Tout au long de sa vie, chaque personne active cotise et bénéficie de droits CPF, qui sont consultables sur un compte personnel en ligne.
> Le financement Pôle emploi
Sha’yna Luxury School est éligible au financement de Pôle Emploi. Découvrez dans quelles mesures.
Pôle Emploi finance les formations des demandeurs d’emploi, cela s’ils respectent deux conditions : être inscrit à Pôle Emploi et avoir validé leur projet de formation auprès de leur conseiller Pôle Emploi.
La plupart des demandes sont prises en charges et permettent un suivi et réinsertion professionnelle à toute personne.
Renseignez-vous auprès de votre antenne Pôle Emploi pour bénéficier de ce financement.
> Les financements OPCO
Sha’yna Luxury School est éligible aux financements des OPCO. Découvrez cette aide.
En France, les OPCO sont les Opérateurs de Compétence. Ils ont pour rôle d’assurer le financement de la formation professionnelle de tous les actifs dès l’âge de 16 ans.
Les OPCO prennent également le financement des contrats d’apprentissage et les contrats de professionnalisation en charge.
En France il existe 11 OPCO tous dédiés à des domaines précis.
> Le financement Pôle emploi
Sha’yna Luxury School est éligible aux financements du FAFCEA. Découvrez cette aide.
Le FAFCEA (Fonds d’Assurance Formation des Chefs exerçant une activité Artisanale) finance les formation destinées aux chefs d’entreprises exerçant une activité artisanale.
Les prises en charge du FAFCEA sont valables pour les dirigeants eux-même (y compris les autoentrepreneurs du secteur artisanal), ainsi que pour leur conjoint collaborateur ou conjoint associé, et leurs auxiliaires familiaux.